RESPONSABLE POLE ENFANCE - Cat B
Par Dany le lundi 8 février 2021, 15:49 - Concours - Emploi - Mutations - Lien permanent
Université de Lille
Service Commun d' Action Sociale
Campus Cité scientifique
59650 VILLENEUVE D'ASCQ
Descriptif du poste
Missions
L’université de Lille dispose d’un centre de loisirs situé sue la cité scientifique qui accueille des enfants de la maternelle au primaire.
Il/elle travaille en partenariat avec deux crèches : les Astromômes et les Kangourous Câlins.
Le/la responsable du centre devra s’occuper de la conduite de projets au pilotage des opérations.
Il/elle encadrera une équipe d’animateurs (enviton6 animateurs) et gérera un groupe d’enfants, environ une trentaine, le mercredi et aux vacances scolaires et s’occupera de la gestion administrative et financière . Il assurera la sécurité des usagers durant leurs activités. Il/elle sera dirigé par la Direction du SCAS.
Il/elle tiendra une régie et sera responsable de la rédaction des informations relatives au Pôle Enfance sur le site de l’université.
Il/elle devra rédiger les bilans qui reprendront les activités et les dépenses effectuées durant l’année.
Activités principales et associées
Assurer l’accueil et l’information des familles.
Être le lien entre le service de la petite enfant de la marie de Villeneuve d’Ascq , la direction du Service Commun d'Action Sociale et la directrice de la crèche.
Participer à la définition des orientations stratégiques de l’accueil de loisirs.
Gérer les dossiers d’inscription du centre de loisirs et de la crèche.
Être en contact permanent avec la directrice de la crèche pour l’accueil des enfants.
Organiser et mette en ouvre le projet pédagogique.
Coordonner les activités dans le cadre d’un projet éducatif cohérent.
Organiser le fonctionnement de la structure.
Organiser des séjours et/ ou des stages.
Encadrer recruter et gérer le personnel.
Impulser, accompagner et dynamiser les équipes dans le cadre de la recherche de projets d’animation ou dans les phases opérationnelles d’activité.
Coordonner l’accompagnement et le conseil aux parents.
Superviser la gestion administrative et financière des activités.
Gérer les équipements et le matériel.
S’assurer d l’application rigoureuse des règles d’hygiène et de sécurité et vérifier les autorisations des animateurs.
Etablir un bilan annuel d’activité pour la direction.
Travailler en étroite collaboration avec la gestionnaire du service.
Gérer la régie de dépenses et de recettes.
Etablir un budget prévisionnel des activités de l’année.
Etablir un état de facturation des présences d’enfants d’extérieurs.
Conditions particulières d'exercice
Horaires irréguliers avec amplitude variable Pics d’activités liés au calendrier
Déplacements possibles (séjours, prestations, courses…)
Profil recherché
Domaines de compétences
Connaissance de l’environnement universitaire.
Connaissance du milieu Animation et Encadrement d’un CLSH et d’un CV.
Connaissance de la gestion financière.
Gestion des ressources humaines.
Connaissance de la réglementation des CLSH et CV.
Connaissance des besoins et des aptitudes des enfants d’âge maternel et élémentaire.
Savoir faire opérationnels
Autonomie dans l’organisation du travail et de la structure.
Avoir un grand sens des responsabilités.
Avoir des capacités à prendre des décisions.
Connaitre parfaitement la réglementation en matière d’accueil Collectif de Mineurs et se tenir informé.
Avoir des compétences relationnelles et de communication.
Avoir l’aptitude de négociation, à l’encadrement et l’animation d’équipe.
Négocier des prix.
Réserver des prestations et services.
Savoir s’adapter selon le déroulement de la journée.
Concevoir ou participer à l’élaboration de programmes d’animation.
Savoir faire comportementaux
Savoir travailler en équipe.
Savoir s’organiser.
Sens de la communication.
Capacité de prendre des décisions.
Savoir accueillir du public.
Être ponctuel.
Être discret.
Savoir rendre compte à sa hiérarchie.
Domaine de formation et expériences souhaitables
Diplôme BPJEPS Tous Publics ou équivalence.
Avoir le permis B.
Expérience de plusieurs années dans l’animation.
Bonne maîtrise de l’outil informatique et des logiciels de bureautique.
Information complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à : candidature-biatss@univ-lille.fr. Veuillez préciser les références de l'offre : 549 056
Offre réservée uniquement aux contractuel.
Nature de l'emploi : Offre réservée uniquement aux contractuel.
Syndicalement.
Dany